เร่งแก้ปัญหาจ้างแรงงานเด็กผิดกม. เข้มงวดนายจ้าง/ตรวจพบติดคุกทันที 1ปีปรับ2แสนบาทแนวหน้า 15 .. 50 แนวหน้า ก.แรงงาน เร่งแก้ปัญหาการจ้างแรงงานเด็กผิดกฎหมาย สั่งเจ้าหน้าที่เข้มงวดนายจ้าง หากพบดำเนินคดีได้ทันที จำคุก 1 ปี ปรับ 2 แสนบาท ด้านสภาองค์การพัฒนาเด็กและเยาวชน ตั้งเป้าแก้ปัญหาภาคเหนือ-ตะเข็บชายแดนก่อน นายอภัย จันทนจุลกะ รมว.แรงงาน กล่าวปาฐกถาเนื่องในวันต่อต้านการใช้แรงงานเด็กโลก ว่า ที่ผ่านมารัฐบาลได้ดูและแก้ปัญหาการใช้แรงงานเด็กมาตลอด โดยได้ดำเนินมาตรการต่างๆ เพื่อขจัดแรงงานเด็กในรูปแบบที่เลวร้าย เช่น การใช้ พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 การเข้าร่วมเป็นภาคีอนุสัญญาหลายฉบับขององค์การสหประชาชาติ และองค์การแรงงานระหว่างประเทศที่เกี่ยวข้องกับแรงงานเด็ก อาทิ อนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็ก อนุสัญญาว่าด้วยการขจัดการใช้แรงงานเด็กในรูปแบบที่เลวร้าย ฉบับที่ 182 เพื่อคุ้มครองเด็กอายุ 15-18 ปีห้ามทำงานในประเภทเสี่ยงอันตราย และ อนุสัญญาว่าด้วยอายุขั้นต่ำในการทำงาน ฉบับที่ 138 เพื่อให้ความคุ้มครองไม่ให้เด็กอายุต่ำกว่า 15 ปี เข้าสู่ตลาดแรงงาน นอกจากนี้ ยังมีการเปลี่ยนแปลงกฎหมายป้องกันเด็กจากการค้าประเวณี ร่างกฎหมายต่อต้านการค้ามนุษย์ ขยายการคุ้มครองแรงงานต่างด้าว แรงงานนอกระบบ รวมทั้งยังตั้งคณะกรรมการระดับชาติแก้ปัญหาดังกล่าวด้วย "ผมได้สั่งการให้กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานตรวจเข้มสถานประกอบการทั่วประเทศ หากพบว่ามีการใช้แรงงานเด็กที่ผิดกฎหมายให้ดำเนินคดีกับนายจ้างทันที โดยมีโทษจำคุก 1 ปี ปรับไม่เกิน 200,000 บาท หรือ ทั้งจำทั้งปรับ" รมว.แรงงาน กล่าว ส่วนที่มีรายงานว่าในปี 2548 มีเด็กอายุ 15-17 ปี จำนวน 300,000 คน ทำงานในสถานประกอบการที่ถูกต้องตามกฎหมายนั้น นายอภัย กล่าวว่า ไม่ขอโต้แย้ง แต่จำเป็นต้องเข้าใจบริบทของสังคมไทยด้วย เพราะโดยวัฒนธรรมประเพณีแล้ว เด็กๆ จะช่วยพ่อแม่ทำงาน และไม่ได้ทำงานหนักแบบโรงงานนรก ที่สำคัญต้องให้คำแนะนำในเรื่องสารเคมี และอันตรายต่างๆ |
