เตือนนายจ้างใช้แรงน.ศ.ทำงานพาร์ตไทม์ ให้ปฏิบัติตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน-ฝ่าฝืนดำเนินคดีมติชน 01 .. 50 เครือมติชน นายผดุงศักดิ์ เทพหัสดิน ณ อยุธยา อธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน กล่าวว่า ในช่วงเดือนเม.ย.-พ.ค.ของทุกปี จะเป็นช่วงที่นักเรียน นิสิต นักศึกษา ปิดภาคเรียนฤดูร้อนและมีความต้องการหารายได้พิเศษเป็นจำนวนมาก ขณะที่รัฐบาลก็ส่งเสริมให้เยาวชนมีงานทำในช่วงปิดภาคเรียน เพื่อปลูกฝังให้รู้จักใช้เวลาว่างให้เป็นประโยชน์ ทั้งนี้ตามประกาศกระทรวงแรงงาน เรื่องอัตราค่าจ้างขั้นต่ำรายชั่วโมง กำหนดค่าจ้างขั้นต่ำรายชั่วโมง สำหรับนักเรียนนิสิต นักศึกษาที่มีอายุตั้งแต่สิบห้าปีขึ้นไป ที่ทำงานประเภทไม่เต็มเวลาในกิจการ และประเภทงานที่มีความปลอดภัย ไม่เสี่ยงอันตราย ในอัตราชั่วโมงละ 25 บาท โดยมีเงื่อนไขการจ้างงาน ลักษณะงาน และสถานที่ที่ห้ามให้นักเรียน นิสิต นักศึกษาทำงานดังนี้ การจ้างงานประเภทไม่เต็มเวลาต้องมีเอกสารแสดงสถานภาพ โดยให้สถานศึกษาออกเป็นหนังสือรับรองสถานภาพการเป็นนักเรียน นิสิต นักศึกษา ให้แก่บุคคลที่ประสงค์จะทำงานชนิดไม่เต็มเวลา นายผดุงศักดิ์กล่าวว่า หากเป็นการจ้างงานนอกเวลาเรียนในช่วงเปิดภาคเรียนปกติต้องไม่เกินวันละ 4 ชั่วโมง และในช่วงปิดภาคเรียนต้องไม่เกินวันละ 7 ชั่วโมง โดยในระหว่างการทำงานให้แต่งเครื่องแบบนักเรียน นิสิต นักศึกษา หรือแบบฟอร์มที่มีสัญลักษณ์ที่แสดงว่าเป็นนักเรียน นิสิต นักศึกษานอกจากนี้ยังมีข้อห้ามลักษณะงานต้องเป็นงานที่มีความปลอดภัยและไม่เสี่ยงอันตราย และไม่ให้ทำงานในสถานที่ที่ไม่เหมาะสม เช่น สถานที่เล่นการพนัน สถานเต้นรำ เป็นต้น อธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน กล่าวว่า ขอเตือนให้นายจ้างที่รับนักเรียน นิสิต นักศึกษา เข้าทำงานให้ปฏิบัติตามพ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 ซึ่งหากพบว่ามีการใช้แรงงานเด็กอย่างไม่เป็นธรรมจะดำเนินคดีทุกราย โดยมีโทษสูงสุดต้องระวางโทษจำคุกไม่เกินหนึ่งปี หรือปรับไม่เกินสองแสนบาท หรือทั้งจำทั้งปรับ และหากพบเห็นการใช้แรงงานเด็กอย่างไม่เป็นธรรมให้ร้องเรียนที่สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดทุกจังหวัด หรือที่สายด่วนกระทรวงแรงงาน 1506 |
